Hrider是一家專注于人才管理和發展的專業平臺，通過應用高級分析、算法和人工智能技術，將傳統的人才管理流程轉變為創新、敏捷和靈活的流程，以提高員工參與度和滿意度。公司提供360度反饋評估、績效評估、工作環境評估、目標跟蹤、KPI創建、人才矩陣和行動計劃等服務，幫助企業構建強大且鼓舞人心的組織文化。

北京希瑞亞斯科技有限公司（Moka）是一家專注于人力資源科技領域的創新型企業，致力于通過先進的SaaS產品提升企業的人力資源管理效率。公司推出的Moka智能化招聘管理系統和Moka People人力資源管理系統，通過整合AI技術，提供從招聘到員工服務的全流程解決方案，旨在幫助企業實現數字化轉型，優化人才管理策略。Moka以用戶友好的操作界面和強大的數據處理能力，贏得了廣泛的市場認可和客戶信賴。

北京北森云計算股份有限公司（簡稱“北森”）是中國領先的一體化HR SaaS和人才管理平臺提供商。公司專注于為中大型企業提供全場景、一體化的人力資源管理解決方案，涵蓋招聘、績效、組織人事、薪酬、人才測評、學習發展等多個領域。北森通過其強大的PaaS平臺和AI技術，助力企業實現人力資源數字化轉型，提升管理效率和員工體驗。北森的客戶遍布多個行業，包括制造業、互聯網、金融、零售等，是中國HCM SaaS市場占有率連續多年排名第一的公司。

UKG是一家提供人力資源與勞動力管理解決方案的公司，業務涵蓋時間與考勤、人力資源管理、薪資計算、人工智能在人力資源的應用、員工排班、人才管理、員工體驗及多國薪資管理等領域。公司通過數據驅動和人工智能技術，助力企業提升員工工作效率和滿意度，打造更明亮的工作環境。

Breathe是一款以人為本的軟件，主要提供人力資源管理解決方案。它通過HR軟件幫助企業管理和發展人才，促進業務增長。Breathe的產品包括排班、時間和考勤管理，在線培訓課程，費用管理以及招聘跟蹤等。此外，它還提供休假管理、員工績效管理、員工入職、移動應用等多功能服務，并支持與Xero Payroll等系統集成。

PerformYard是一家專注于績效管理的軟件公司，提供全面的績效管理工具包，包括員工評估、360度反饋、目標管理、持續反饋、報告和分析以及員工參與度調查。其軟件旨在幫助企業簡化績效管理流程，提高員工參與度，并通過數據驅動的決策支持人力資源規劃。

Harver是一家提供人才招聘解決方案的公司，專注于通過預測性評估和自動化技術幫助企業更快、更精準地招聘合適人才。主營業務包括預測性評估匹配、候選人體驗、自動化招聘流程優化以及提供業務洞察。

Eightfold.ai 是一個人工智能驅動的人才招聘和招聘平臺，提供全面的人才智能解決方案。公司主營業務包括人才智能平臺、人才獲取、人才管理、勞動力交換和資源管理。Eightfold.ai 利用深度學習和人工智能技術，幫助企業發現和培養人才，提高招聘效率，優化人才管理，并通過市場數據和用戶互動提供動態的人才理解。