ZipRecruiter API 在為您的企業(yè)尋找最佳人才方面改變了游戲規(guī)則。通過訪問數(shù)以百萬計(jì)的簡歷和職位列表，此 API 可以輕松快速有效地尋找頂級候選人。通過將 ZipRecruiter API 集成到您的招聘流程中，您可以簡化招聘工作并節(jié)省寶貴的時(shí)間和資源。 ZipRecruiter API 的突出功能之一是其廣泛的覆蓋范圍。此 API 匯總了來自各種來源的職位列表，使您可以訪問更廣泛的候選人庫。這意味著有更多選擇來為您的空缺職位找到完美契合。 ZipRecruiter API 還提供無縫集成體驗(yàn)。無論您是小型初創(chuàng)公司還是大型企業(yè)，您都可以輕松地將這個(gè)強(qiáng)大的工具整合到您現(xiàn)有的平臺中。這種靈活性使其成為適用于各種規(guī)模企業(yè)的可擴(kuò)展解決方案。

北京五八信息技術(shù)有限公司是中國領(lǐng)先的生活服務(wù)平臺，旗下?lián)碛?8同城、安居客、駕校一點(diǎn)通等多個(gè)知名品牌。公司成立于2005年，總部位于北京。58同城作為公司的核心業(yè)務(wù)，提供招聘、房產(chǎn)、二手市場、家政服務(wù)等全方位的生活信息，致力于讓生活更簡單。公司秉承“用戶第一、開放協(xié)作、簡單可信、創(chuàng)新進(jìn)取”的價(jià)值觀，通過技術(shù)創(chuàng)新和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為億萬用戶提供便捷、高效的生活服務(wù)體驗(yàn)。

Techmap GmbH是一家提供全球就業(yè)數(shù)據(jù)服務(wù)的德國公司，自2020年起，每月提供超過140個(gè)國家的數(shù)百萬條新工作職位信息。公司通過其數(shù)據(jù)集、數(shù)據(jù)流和API服務(wù)，幫助客戶在銷售、市場、投資、招聘、業(yè)務(wù)和競爭情報(bào)等領(lǐng)域獲取有價(jià)值的洞察。Techmap的數(shù)據(jù)服務(wù)支持快速下載和API訪問，覆蓋超過1800個(gè)數(shù)據(jù)源，旨在幫助企業(yè)做出數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的決策，提升業(yè)務(wù)競爭力。

Upwork 是一個(gè)全球性的在線工作市場，為企業(yè)提供廣泛的專業(yè)服務(wù)，包括軟件開發(fā)、設(shè)計(jì)、營銷、寫作、翻譯、行政管理、財(cái)務(wù)、法律、工程和建筑等領(lǐng)域的人才招聘。它允許企業(yè)發(fā)布工作、雇傭?qū)I(yè)人士、購買現(xiàn)成的服務(wù)項(xiàng)目，或向行業(yè)專家咨詢。Upwork 還為自由職業(yè)者提供了一個(gè)平臺，讓他們可以根據(jù)自己的技能找到工作機(jī)會(huì)，控制工作時(shí)間和方式，并以不同的方式賺取收入。

Careerjet 是一個(gè)職位搜索引擎，旨在讓用戶更輕松地在互聯(lián)網(wǎng)上尋找工作。它通過引用來自招聘委員會(huì)、招聘機(jī)構(gòu)網(wǎng)站和大型專業(yè)招聘網(wǎng)站的職位列表，將互聯(lián)網(wǎng)上提供的大量工作機(jī)會(huì)映射到一個(gè)廣泛的數(shù)據(jù)庫中。使用快速、簡單的界面，用戶可以查詢該數(shù)據(jù)庫，從而省去單獨(dú)訪問每個(gè)站點(diǎn)的麻煩。職位空缺本身并非由 Careerjet 托管，用戶始終會(huì)被重定向到原始職位列表。從本質(zhì)上講，Careerjet 充當(dāng)這些網(wǎng)站的流量驅(qū)動(dòng)者。 Careerjet 的職位搜索引擎網(wǎng)絡(luò)覆蓋 90 多個(gè)國家，具有可翻譯成 28 種語言的獨(dú)立界面。

Sense Talent Engagement Platform是一個(gè)集成的人工智能招聘平臺，提供從自動(dòng)化工作流程、數(shù)據(jù)庫清理、面試安排到文本消息、AI聊天機(jī)器人、候選人匹配等一系列招聘解決方案。平臺通過AI技術(shù)幫助企業(yè)構(gòu)建人才管道，加速招聘流程，提高招聘效率，適用于金融服務(wù)、醫(yī)療保健、物流運(yùn)輸?shù)榷鄠€(gè)行業(yè)。

Jooble.org是一個(gè)國際性的在線求職平臺，提供職位搜索服務(wù)，幫助求職者找到合適的工作機(jī)會(huì)。

SmartRecruiters 是一家專注于智能招聘軟件的公司，提供全面的招聘解決方案，包括候選人跟蹤、工作廣告、工作分發(fā)、職業(yè)網(wǎng)站、CRM、聊天機(jī)器人招聘、AI招聘、文本招聘和入職服務(wù)。其產(chǎn)品旨在通過人工智能技術(shù)簡化招聘流程，提高招聘效率，幫助企業(yè)快速、智能地招聘人才。

JobScore 是一家專注于人才招聘和獲取的軟件公司，提供多種招聘解決方案，包括為人力資源專業(yè)人士、招聘經(jīng)理、專業(yè)招聘人員和人才獲取團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)的計(jì)劃。公司的主要業(yè)務(wù)包括創(chuàng)建吸引人的職位頁面、構(gòu)建候選人渠道、審查和響應(yīng)候選人、安排和面試、優(yōu)化招聘流程以及衡量和優(yōu)化招聘效果。JobScore 旨在通過技術(shù)提升招聘優(yōu)勢，簡化和改進(jìn)招聘工作流程。

Breezy HR是一款現(xiàn)代化的招聘軟件和候選人跟蹤系統(tǒng)，提供廣告發(fā)布、候選人篩選、自動(dòng)化招聘流程管理、員工入職以及績效評估等服務(wù)。它支持在50多個(gè)頂級招聘網(wǎng)站上一鍵發(fā)布職位，擁有定制化的職業(yè)網(wǎng)站，自動(dòng)化預(yù)篩選、郵件發(fā)送、面試安排和團(tuán)隊(duì)反饋收集等功能，幫助企業(yè)提高招聘效率，同時(shí)提供移動(dòng)應(yīng)用、世界級客戶支持、免費(fèi)模板資源和必要的系統(tǒng)集成，確保數(shù)據(jù)安全合規(guī)。

CloudDevs 是拉丁美洲最大的開發(fā)者招聘平臺，提供精英人才池，服務(wù)全球領(lǐng)先組織。平臺特色包括按小時(shí)收費(fèi)、節(jié)省成本、快速匹配人才、風(fēng)險(xiǎn)免費(fèi)試用。提供自由職業(yè)招聘、直接招聘和團(tuán)隊(duì)增強(qiáng)三種雇傭方式，擁有嚴(yán)格的三步篩選流程，確保服務(wù)質(zhì)量。

Indeed.com 是一個(gè)全球性的招聘網(wǎng)站，提供職位搜索、公司評價(jià)和薪資查詢服務(wù)，幫助求職者找到合適的工作機(jī)會(huì)，同時(shí)為雇主提供招聘平臺。

Hellowork 是一個(gè)法國的就業(yè)服務(wù)平臺，提供超過776,680個(gè)職位空缺，涵蓋各個(gè)行業(yè)和城市。平臺特色包括透明的職位信息、實(shí)時(shí)的申請進(jìn)度更新、以及為求職者提供的各種工具，如在線簡歷創(chuàng)建和薪資計(jì)算器。Hellowork 致力于幫助用戶找到合適的工作，并提供職業(yè)發(fā)展相關(guān)的新聞和建議。

Radancy是一家提供全球數(shù)字人才招聘云SaaS技術(shù)的公司。通過收購Brazen，Radancy Talent Acquisition Cloud提供了一個(gè)AI驅(qū)動(dòng)的平臺，用于管理所有招聘渠道和候選人體驗(yàn)。公司專注于簡化人才招聘流程，提高ROI，并通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的智能和專業(yè)知識提供端到端的候選人參與解決方案。

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