Keka VS Deel-全面对比（2025）

为更快的找到合适的API服务商，我们创建了Keka和Deel 的全面对比，以简化您的决策过程。下面的信息是基于真实的互联网数据，并依据AI评分模型进行评级。Keka 的评分为51，而Deel的评分为58 。想更好地了解哪种方案满足您的需求，请仔细查看对比列表。

• Keka在网络流量方面领先，2025年3月访问量12.1M，SEM排名36.1K。相比之下Deel月访问量3.0M，但SEM排名更优（18.8K）。

• Keka和Deel在定价方面均暂未收录免费方式，两者均采用商务咨询的定价策略，用户需直接联系获取具体费用信息。

• Deel 在帮助用户解决问题方面更便捷，提供全天候客服支持和在线客服，然而 Keka 仅提供了电话联系方式，其他客服支持信息暂未收录。

• 在产品能力方面，Keka API与Deel API的核心API均暂未收录，主要功能包括集成与自动化、数据访问与分析。Keka API适用于西班牙，支持语言暂未收录；Deel API适用于美国，支持语言暂未收录。两者均可通过官网采购。

• 从企业状况角度出发，Keka和Deel均聚焦于人力资源管理软件。Keka成立于2014年，总部位于2211 Elliott Ave，拥有501-1K员工，产品涵盖HRM、BI等领域，提供全面的薪资与绩效管理。Deel专注于全球人才平台，支持150个国家的薪酬管理，但总部地址、成立年份和员工人数暂未收录。两家在产品能力上各有侧重，Keka强调资源优化，Deel则突出全球法遵支持。

另外，Keka API服务商的最佳替代者还有：paylocity 、SeamlessHR 、Australia 、breathehr 。可通过智能对比工具进行一键对比，快速评估各种解决方案，进行更多信息研究或是深度探索。